薪酬福利
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☉薪酬機制

       恒安芙林非常重視為員工建設一個具有市場競爭力的薪酬福利回報體系,支持員工通過努力為自己為家人營造一個良好的生活環境,這是恒安芙林對社會的承諾,對家庭的責任。恒安芙林不遺余力在人力資本方面進行投入,并以追求建立更為科學、富有激勵性的收入分配體系為目標,打造基于員工崗位和能力的基礎薪資,基于員工業績和企業業績的效益獎金,基于員工長期參與分享企業成長收益的股權與期權激勵計劃,基于員工生活保障的各類福利計劃,以及基于員工成長的薪酬調整政策和繼續教育資助計劃,員工的收入取決于自身能力和業績。


☉ 薪酬福利體系


          


☉ 員工生活

          

                                          花園式住宿                                                                                                 便捷式交通


          

                                        溫馨式餐廳                                                                                                      多樣化活動


          

                                         年度旅游                                                                                                         團體活動

 

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